建設背景
人力資源市場信息服務是人力資源和社會保障信息化,特別是就業與人才服務工作信息化的重要組成部分,是面向社會公眾提供人力資源和社會保障信息服務的重要內容,是政府促進就業、提升人才服務、推進基本公共服務均等化的重要領域。按照“就業實名制”、“將最適合的崗位給最適合的人才”、“互聯網+人社”的工作基調,以實現更高質量就業為導向、以企業人才需求為目標,不斷創新工作方式,在傳統招聘模式基礎上融合“互聯網+”及新媒體的概念精準發力,積極做好各項公共人才就業服務工作,努力搭建完整的人才服務鏈,不斷提升服務水平和效率。
提升客戶價值
搭建人力資源市場軟件系統,憑借該系統滿足了人力資源服務線上線下融合、提供高效、便捷人力資源服務的建設目標。規劃構建“標準統一、流程規范、功能完整、內容豐富、數據共享、高效便捷”的線上線下融合的人力資源市場線上線下綜合平臺,能夠拓寬服務渠道、豐富服務內容、創新服務手段,完善信息共享機制、提高信息服務能力,推動就業與人才服務手段和管理機制的不斷創新,進而不斷提高就業與人才管理與服務的能力和水平。
建設內容
線上內容包含基于互聯網、移動互聯網的多種服務功能,線下內容包含構建線下智能化實體人力資源服務大廳。打通線上線下,利用多種智能化手段為服務對象提供離岸式、自助式、可視化、圖形化、智能化的人力資源市場信息服務。并基于大數據技術,提供職位崗位智能匹配、個人簡歷智能診斷、崗位智能推薦、人才智能推送等基于大數據分析的智能化服務。同時,開發人力資源市場動態監管和決策分析系統,為管理部門提供對人力資源市場的動態監管,為決策者提供基于人力資源市場數據分析的決策支持。
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